O futuro do trabalho já está em curso e promete mudar profundamente a forma como produzimos, aprendemos e nos relacionamos profissionalmente. Avanços em inteligência artificial, automação e sustentabilidade estão redesenhando o mercado global e exigindo novas competências dos trabalhadores.
De acordo com o Relatório Futuro do Trabalho 2025, elaborado pelo Fórum Econômico Mundial em parceria com a Fundação Dom Cabral, 39% das habilidades atuais devem ser transformadas até 2030, e 22% dos empregos formais serão substituídos ou criados nesse período. Em outras palavras, muitas ocupações tradicionais tendem a desaparecer, enquanto novas carreiras ganham espaço.
Setores em ascensão
O estudo aponta quatro grandes áreas que devem concentrar as maiores oportunidades:
Tecnologia e dados: profissões ligadas a Big Data, inteligência artificial, desenvolvimento de software, machine learning, internet das coisas, cibersegurança e armazenamento de dados devem registrar alta demanda.
Habilidades do novo profissional
Mais do que diplomas, o mercado busca profissionais com pensamento analítico, criatividade e empatia. As competências mais valorizadas incluem:
Essas habilidades refletem o perfil do trabalhador do futuro — alguém preparado para lidar com mudanças, que combina domínio técnico e inteligência emocional.
Tendências no Brasil: tecnologia, energia e agronegócio em destaque
No Brasil, o relatório aponta que 37% das habilidades dos trabalhadores devem mudar até 2030. Setores como tecnologia da informação, energia renovável, finanças e agronegócio aparecem entre os que mais crescem.
Voltar para a listagem de notíciasCliente desde 1990
Cliente desde 2018
Cliente desde 1991
Cliente desde 1993
Cliente desde 1987
Cliente desde 1999
Cliente desde 1998
Cliente desde 1999
Cliente desde 1991
Cliente desde 2015
Cliente desde 2013